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Formación, entrenamiento y mentoría en técnicas de:

  • Feedback, Comunicación efectiva y delegación
  • Cómo preparar y realizar entrevistas de selección por valores y competencias
  • Empleabilidad: Cómo afrontar una entrevista de selección por competencias
  • Sostenibilidad

Formación on-line plataforma ADR Formación

Consultoría:

  • Dirección, diseño y realización de Centros de diagnóstico (Assessment centers): Selección y promoción a puestos estratégicos
  • Entrevistas por competencias
  • Dirección, diseño, supervisión y conclusiones de procesos de Feedback 180º, 270º y 360º para planes de desarrollo profesional y estratégico

Pymes, micropymes y profesionales:

  • Identificación y mejora de estrategias 360º, valor añadido y valor diferencial.
  • Identificación de oportunidades de innovación sostenible
  • Análisis y realimentación o feedback de planes de desarrollo profesional y estratégico, a nivel personal y organizacional.
  • Identificación y selección de expertos para llevarlos a cabo.

 

 

 

 

 

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