Competencias: Visión global, estratégica y de futuro

Visión global (de amplitud de perspectivas) es tener en cuenta la diversidad y saber que en ella se encuentran posibles áreas de mejora.

Visión estratégica (en relación a la profundidad deseada, en el espacio-tiempo) es ser coherente con la estrategia de actuación planteada, supervisarla, revisarla ante nuevas variables y replantear hojas de ruta pertinentes.

Visión de futuro es saber que la profesión es una carrera de fondo y que quien hoy es tu colaborador o proveedor, mañana puede estar en un rol diferente.

Tener en cuenta ésto y dejar puertas bien entornadas, es garantizar el futuro.

Dicen que una imagen vale más que mil palabras:

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¿Traducción?:

¿Visión global? ¿Visión estratégica? ¿Visión de futuro?

Fuente: Entrada previa 09 de noviembre, 2009: Visión estratégica

5 thoughts on “Competencias: Visión global, estratégica y de futuro”

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  2. MyKLogica dice:

    Y cuidado con aquellos que olvidan el pasado o son poco capaces de reconocerlo en otros tipos de situaciones. Éstos se enfrentan al riesgo pensando que tienen todos los flancos cubiertos, Inconscientemente Incompetentes, pensando que son Conscientemente Competentes.

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